Företag i fokus:

Kritik mot Socialnämnden i Södertälje efter misstänkt sexbrott mot barn

Den 3 april 2020 inkom en anmälan till Justitieombudsmannen, JO, mot socialtjänsten i Södertälje från en vårdnadshavare som anser att kommunen inte agerat tillräckligt i ett ärende som rör dennes 13 åring.

Tidigare samma år hade dennes 13-åring varit i kontakt med en kille på nätet och haft samlag. Händelsen anmäldes av föräldern som anser att socialnämnden i Södertälje inte agerande tillräckligt.

Nämndens avsaknad av ett barnperspektiv vid handläggningen av ärendet är allvarlig”, skriver Justitieombudsmannen .

En familjehemsplacerad 13-åring hade träffat en kille på nätet och därefter haft sex. Varken socialtjänsten eller familjehemmet kontaktade föräldern, någon polisanmälan gjordes det inte heller.

Istället gav en av socialtjänstens handläggare rådet att gå till en ungdomsmottagning för att få hjälp med lämpligt preventivmedel. Den minderåriga flickan ska bland annat ha fått träffa en kurator, men det anses inte vara tillräckligt.

I sin anmälan till JO riktar föräldern kritik mot socialtjänsten och familjehemmet och anser att de bland annat brustit med information.

Jag har inte fått information om vad som sker i hemmet och hur de jobbar. Har inte blivit inbjuden till skola på möten, planering av stöd eller utvecklingssamtal trots att jag från början var tydlig med att jag ville det.”, skriver vårdnadshavaren i sin anmälan till JO.

Nu framkommer det att Justitieombudsmannen, JO, riktar stark kritik mot Södertälje kommunen och anser att otillräckliga åtgärder gjorts efter misstänkt sexbrott mot barn.

Enligt JO är det även anmärkningsvärt att kommunen antog att det inte kunde röra sig om ett brott bara för att även pojken ska ha varit under 15 år.

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 22 januari 2022 00:00
Senast uppdaterad: 22 januari 2022 00:00

AstraZeneca rapporterar ökad vinst – men lägre än väntat

original

Foto: Alexander Isa

Södertäljeföretaget Astra Zeneca visar en positiv ekonomisk utveckling med en ökad vinst före skatt och stigande omsättning under fjolårets fjärde kvartal.

(Annonslänk)

Astra Zeneca, baserat i Södertälje, har presenterat sina ekonomiska resultat för fjärde kvartalet under föregående år, vilka visar på en solid tillväxt jämfört med samma period året innan. Företaget rapporterade en vinst före skatt på 897 miljoner dollar, en ökning från 778 miljoner dollar under motsvarande kvartal året före.

Dessutom uppnådde Astra Zeneca en betydande ökning i omsättning, som steg till 12,0 miljarder dollar från 11,2 miljarder dollar. Detta markerar en betydande tillväxt för företaget i en utmanande ekonomisk miljö.

Trots denna positiva utveckling, noterades en mindre avvikelse från analytikernas förväntningar när det gäller vinsten per aktie från AstaZenecas kärnverksamhet. Företaget rapporterade en ökning med 5 procent till 1,45 dollar per aktie, vilket var något under de förväntade 1,51 dollar per aktie.

Men denna mindre skillnad till trots, visar Astra Zenecas resultat på en stark och stabil tillväxt inom företaget.

– Vi förväntar oss ytterligare ett år av stark tillväxt under 2024, drivet av en fortsatt användning av våra läkemedel runtom i världen. Vår differentierade och växande portfölj med godkända läkemedel, vår globala räckvidd och omfattande forskningsportfölj ger oss tillförsikt att vi kommer fortsätta leverera industriledande tillväxt, säger Pascal Soriot, koncernchef på AstraZeneca.

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 16 februari 2024 16:00
Senast uppdaterad: 16 februari 2024 16:00

Kommunanställd på gruppboende varnas

pexels-cigarette

Foto: Pexels

En anställd vid kommunens gruppboende har fått en skriftlig varning för att ha rökt tillsammans med en brukare, en handling som strider mot både regelverket och anställningsavtalet.

(Artiklen fortsätter efter annonsen)

(Annonslänk)

En incident som ägde rum den 10 januari på ett av kommunens gruppboenden har lett till att en anställd fått en skriftlig varning. Enligt lagen om allmänna bestämmelser bryter den anställde mot föreskrifterna genom att röka tillsammans med en brukare, vilket är ett direkt brott mot de regler som styr relationen mellan personal och brukare.

Arbetsgivaren anser att denna handling är ett allvarligt brott mot anställningsavtalet, vilket omfattar anställdas skyldigheter och åtaganden. Det framhålls att den anställde var medveten om reglerna och de möjliga konsekvenserna av att inte följa dem.

För att undvika framtida överträdelser, har arbetsgivaren klargjort att upprepade liknande händelser kan leda till uppsägning.

(Annonslänk)

Text:

Shamash Oyal

Dela via:

Shares
Publicerad: 16 februari 2024 08:00
Senast uppdaterad: 16 februari 2024 02:14

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors