Företag i fokus:

Kvinnovation tog emot kommunens hederspris för sina insatser

2022_03_CA4D07F2-AD13-4C67-9FA7-31FD565D355E-1068x800-1

Marie-Christine Samre, grundare Kvinnovation, och kommunstyrelsens ordförande, Boel Godner (S) Foto: Privat.

Varje år delar kommunen, tillsammans med fler aktörer, jämställdhetspriset till en person, en förening eller ett företag som haft stor betydelse för jämställdheten i Södertälje.

Sverige anses vara ett jämställt land där alla ska ha samma makt att forma samhället och sina egna liv. Syftet med jämställdhetspriset som kommunen delar ut är att uppmärksamma och belöna de som aktivt jobbar med jämställdhetsfrågor.

Som väntat fick Södertälje kommun in flera bidrag, men valet föll slutligen på en organisation som fyllde ett tomrum efter en jämställd mötesplats.

Jämställdhetspriset 2022 tilldelas till Kvinnovation som bland annat anordnar event och utbildningar för kvinnor inom entreprenörskap och Tech-branschen.

– Det känns otroligt kul att få jämställdhetspriset 2022. Vi har arbetat aktivt med jämställdhet sedan starten av Kvinnovation 2019. Idag har vi ett nätverk av drivna tjejer som vill komma in i viktiga branscher, starta eget och utveckla sina kompetenser. Men inte minst att kunna nätverka och dela erfarenheter med andra har varit givande för tjejerna. Vi har framtidens ledare i vårt nätverk, och vi kunde inte vara stoltare, säger Marie-Christine Samre till Telgenytt.se

Att nätverka och nå nya sammanhang tycks självklart för den som från början har rätt kontext. För unga kvinnor i Södertälje fanns det en längtan efter en mer jämställd mötesplats, där både kvinnor och män kan nå sin verkliga kapacitet och förmåga. Hos Kvinnovation är jämställdhet självklart fokus, där alla får stöd i sitt företagande.”, skriver Södertälje kommun i nomineringen.

Marie nomineras för sina fantastiska egenskaper – “Otroligt hedrande”

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 8 mars 2022 00:00
Senast uppdaterad: 8 mars 2022 00:00

Just nu: Ännu en spelare lämnar SSK

Henrik Malmström

Efter sex säsonger i SSK lämnar nu Henrik Malmström klubben
Foto: Shamash Oyal

Backen går vidare i sin karriär. Det blev sex säsonger i SSK.

Expressen har tidigare rapporterat det som klart att backen Henrik Malmström lämnar SSK för Västerås till nästa säsong. I skrivande stund är inget officiellt med ny klubb för honom men Södertälje Sportklubb har tackat av spelaren på sin hemsida och i sociala medier.

Malmström kommenterar via klubbens hemsida:

Jag vill verkligen tacka alla i organisationen och alla supportrar för mina 6 säsonger i Sportklubben. Det har varit en ära och jag har alltid känt en stolthet att bära S:et på bröstet. Jag vill även passa på att önska SSK lycka till i framtiden

(Annonslänk)

Text:

Daniel Hansson

Dela via:

Shares
Publicerad: 27 mars 2024 13:20
Senast uppdaterad: 27 mars 2024 13:40

Så vill kommunen stärka vården – ”Efterlängtat samarbete”

Sjuksköterska

Pressbild: Vardaga

I ett nyskapande samarbete mellan omsorgskontoret och Torekällgymnasiet, lanseras ett traineeprogram för elever på vård- och omsorgsprogrammet denna höst.

För att adressera den akuta bristen på kvalificerad personal inom vård och omsorgssektorn, har omsorgskontoret i samarbete med Torekällgymnasiet initierat ett innovativt traineeprogram.

– Det här är ett efterlängtat samarbete där vi binder ihop elevernas studier på skolan med praktik i de verksamheter där de kan komma att arbeta efter avslutad utbildning.  Extra roligt är det förstås att eleverna erbjuds anställning både under utbildningstiden och efter avslutade studier, säger verksamhetschef gymnasieskolan Carin Caputo, i ett pressmeddelande.

Nytt traineeprogram för elever på vård- och omsorgsprogrammet lanseras på Torekällgymnasiet.
Foto: Shamash Oyal

Detta program, som startar till hösten, syftar till att erbjuda gymnasieelever på vård- och omsorgsprogrammet en praktisk och handledarledd väg in i yrket som undersköterskor. Programmet inkluderar arbetsplatsförlagt lärande inom kommunens verksamheter, möjligheter till avlönad anställning redan under studietiden, samt en tillsvidareanställning efter avslutade studier med godkänd examen.

– Vi behöver säkra bemanningen inom vård och omsorg och attrahera fler till omsorgsyrket. Traineeprogrammet är därför en viktig satsning som kommunen kommer att jobba med över tid, säger omsorgsdirektör Karin Björkryd.

Initiativet svarar mot den minskade intresset för vårdutbildningar och den växande behovet av personal, samtidigt som det bygger en grund för en kompetent och långsiktigt hållbar arbetsstyrka inom vård och omsorg.

(Annonslänk)

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 27 mars 2024 10:37
Senast uppdaterad: 27 mars 2024 10:37

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors