Företag i fokus:

Äldreomsorgen och Telge Tillväxt i viktigt samarbete

Telge Foto -Alex Ataseven

Foto: Pixnio/Alex Ataseven.

Telge Tillväxt (TTX) har i tio år haft uppdraget att bidra till att minska arbetslösheten i Södertälje bland unga. 

TTX har framgångsrikt utvecklats till en läroplats och träningsarena som gör unga vuxna, i huvudsak, mellan 18-24 år anställningsbara och leder till riktiga jobb.

Metodiken bygger på en kombination  av uthyrning för arbete med praktik, utbildning, yrkesutbildning, svenskundervisningen mm. 

Resultatet är mycket gott. I genomsnitt går mellan 70 och 80 procent av ungdomarna vidare till jobb eller studier efter sin tid på TTX. 

Sedan drygt ett år tillbaka har TTX uppdrag utökats till att även omfatta utrikesfödda kvinnor mellan 25-40 år som står utanför arbetsmarknaden. 

Inte sällan har dessa kvinnor varit hemma och tagit hand om familj, hem och hushåll och saknat erfarenhet och förankring i det svenska arbetslivet och har därmed också bristande kunskaper i svenska språket.

”Detta nya branschspår visade sig vara ett lyckokast”

Under 2021 inleddes ett samarbete mellan TTX och Äldreomsorgsnämnden som innebar att ett nytt branschspår, Vård- och omsorg, etablerades inom TTX vid sidan av de redan befintliga te x inom industri och handel. Detta nya branschspår visade sig vara ett lyckokast eftersom många kvinnor i den nya målgruppen gärna såg en framtid där.

Hittills har tjugotvå kvinnor nu haft möjlighet att via TTX komma in på vård- och omsorgsboenden för äldre samt gruppboenden inom funktionshinderområdet, som träningsarena under sex månader. Under den tiden har man provat på yrket, funnits med i ett arbetslivssammanhang, haft arbetskamrater samt systematiskt tränat och utvecklat sina svenskakunskaper. 

Berättelserna om kvinnornas väg från att stå utanför arbetlivet till att ha en tillhörighet, är förstås skiftande. Några har upptäckt att vård- och omsorg inte är det som passar dem, några har bytt till andra branschspår och för ett fåtal återstår en tid av språkträning. 

”Utvecklat både språk och studiemotivation så att de fått vikariatsanställningar”

Ett flertal har funnit att arbete inom omsorg och omvårdnad är just det som passar dem bäst. Efter sex månader i TTX branschspår har de utvecklat både språk och studiemotivation så att de fått vikariatsanställningar inom Södertälje kommun som vårdbiträden.

Flera av dem har bestämt sig för att söka till utbildning inom området och sju personer har med glädje och stolthet tagit emot besked att de antagits till höstens vård- och omsorgsutbildning. Detta efter att praktiserat och tränat under sex månader!

Samarbetet mellan TTX och Äldreomsorgsnämnden är och kommer framöver vara en väg till kompetensförsörjning inom vård och omsorg och till att fler utrikesfödda kvinnor kommer in på arbetmarknaden och skapar sin egen försörjning. 

Ingela Nylund Watz, Riksdagsledamot (S),  ordförande i Telge Tillväxt AB

Pia Sjöstrand, (S) ordförande i Äldreomsorgsnämnden

Text:

Detta är en debatt/insändare. Åsikterna är skribentens egna

Dela via:

Shares
Publicerad: 5 juli 2022 05:00
Senast uppdaterad: 1 maj 2024 13:18

Facket stämmer MTR för brott mot arbetsmiljölagen

Tåg Pendel SL

Pressbild: SL

Fackförbundet ST har tagit det juridiska steget att stämma tågoperatören MTR i Arbetsdomstolen. Detta då facket anser att de brutit mot arbetsmiljölagen genom att undanhålla en viktig rapport om arbetsmiljön för tågförare.

Efter att MTR avvecklade tågvärdarna på Stockholms pendeltåg, genomfördes en undersökning om hur detta skulle påverka tågförarnas arbetsmiljö. När skyddsombuden begärde att få se rapporten, vägrade MTR att dela med sig av den. Denna handling är i strid med arbetsmiljölagen, vilket ledde till att Fackförbundet ST nu stämmer MTR.

Rapporten, som MTR beställt, visade allvarliga brister i arbetsmiljön för tågförare vid avveckling av tågvärdar till förmån för kameraövervakning. MTR hade dock tidigare försäkrat skyddsombud, Arbetsmiljöverket och allmänheten att alla risker hanterats.

Julkassen: Ett samarbete mellan Telgenytt och St: Afrems ortodoxa kyrka.

Klicka på bilden för att komma till anmälan.

Förbundsjurist Joakim Lindqvist påpekar att utan rapporten kunde varken skyddsombud eller Arbetsmiljöverket granska riskerna fullt ut.

 – Undersökningen borde ha ingått som en central del i den granskning som Arbetsmiljöverket gjorde efter att skyddsombuden lagt ett skyddsstopp på verksamheten. Trots det undanhöll MTR undersökningen för såväl skyddsombud som för Arbetsmiljöverkets inspektörer. Det är ett grovt åsidosättande av Arbetsmiljölagen, säger Joakim Lindqvist, förbundsjurist på Fackförbundet ST.

Enligt arbetsmiljölagen har skyddsombud rätt att ta del av nödvändiga handlingar, men MTR delade inte rapporten förrän tre månader efter att skyddsombuden fick reda på dess existens, trots att de haft tillgång till den i sex månader.

Fackförbundet ST har varit starkt kritiskt till MTR:s hantering av personalfrågor under hela processen med avvecklingen av tågvärdarna. Storstockholms lokaltrafik (SL) har upphandlat MTR som operatör för pendeltågen och tunnelbanan.

Läs även:
– MTR förlorar pendeltågsavtalet – ”Avtalet har brister”

Text:

Paula Kass Elias

Dela via:

Shares
Publicerad: 1 december 2023 12:48
Senast uppdaterad: 1 december 2023 12:48

Stor nedgång i antalet faderskapsbekräftelser

Barn föräldrar kids hand

Foto: Pexels

Sverige har upplevt en betydande minskning i antalet faderskapsbekräftelser genom socialnämnden, med en nedgång från tidigare 60 000 bekräftelser per år till endast 17 000 förra året.

Under de senaste åren har det skett en dramatisk minskning i antalet faderskapsbekräftelser via socialnämnderna i Sverige. Från att ha varit stadigt kring 60 000 per år mellan 2010 och 2020, sjönk antalet till cirka 17 000 under föregående år. Detta markerar en betydande förändring jämfört med tidigare år, då cirka hälften av alla nyfödda barns faderskap bekräftades på detta sätt.

– Förklaringen till minskningen är att föräldrar själva kan bekräfta föräldraskapet via Skatteverkets e-tjänst, säger Malin Lundgren, utredare på Myndigheten för familjerätt och föräldraskapsstöd, till Nyhetsbyrån Siren.

Tryck på bilden för anmälan. Julkassen: Ett samarbete mellan Telgenytt och St: Afrems ortodoxa kyrka.

Enligt lagen måste ogifta fäder bekräfta sitt faderskap via socialnämnden, en process som förändrades efter den 1 januari 2022. Denna ändring har lett till en minskning av andelen bekräftade faderskap till 16 procent förra året.

Det finns stora regionala variationer i dessa siffror. I Jönköpings län bekräftades bara 7 procent av faderskapen, medan siffran i Gävleborgs län var så hög som 40 procent. Även på kommunnivå var variationerna stora, från 6 procent i Ale kommun till 72 procent i Gävle kommun. Särskilt i Södertälje låg antalet barn med bekräftat faderskap vid 141, motsvarande 14 procent.

Det är också värt att notera att faderskap för gifta par fastställs automatiskt, vilket står i kontrast till processen för ogifta par. Denna skillnad i lagstiftning har bidragit till de varierande siffrorna för bekräftelse av faderskap.

Text:

Paula Kass Elias

Dela via:

Shares
Publicerad: 1 december 2023 08:00
Senast uppdaterad: 30 november 2023 23:37

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors