Företag i fokus:

JO kräver svar – Kommunens granskning av anställda utreds

2485C624-F2E0-420A-82C5-2AD71BAAECE6

Justitieombudsmannen Per Lennerbrant kräver svar från Södertälje kommun: Foto: Pernille Tofte / Alex Ataseven.

I en debattartikel i SvD informerade Boel Godner (S) och Elof Hansjons (S) övriga Sverige om att Södertälje kommun inför en av de mest omfattande bakgrunds­kontroller av anställda bland svenska kommuner.

Det väckte stor kritik och flera anmälningar skickades in till Justitieombudsmannen, JO, som nu öppnar ett ärende och kräver svar av kommunen.

– Vad som har kommit fram väcker frågor, säger justitieombudsmannen Per Lennerbrant i en kommentar till beslutet i ett pressmeddelande.

Södertäljepolitikerna Godner och Hansjons, samt kommunen, fick stark kritik från bland annat ledarna på Vision och TCO som menar att kontrollerna kränker den personliga integriteten. En annan som starkt kritiserade beslutet är experten Staffan Olsson som anmälde Södertälje kommun till JO.

– Jag har varit med om att JO inte valt att utreda, men den här frågan är så het att dom kommer att titta på den, sade experten Staffan Olsson till Telgenytt i ett tidigare skede.

Det som Olsson förutspådde inträffade – mycket riktigt beslutadde JO att titta på ärendet.

Experten Staffan Olsson anmälde kommunen till JO för bakgrundskontroller av anställda. Foto: Privat/Alex Ataseven.

”I mitt tycke mycket tveksamt och innebär, om det är acceptabelt, en vändpunkt i vårt land med avseende på balansgången mellan den enskildes rätt till personlig integritet och en arbetsgivares rätt att inhämta integritetskänsliga uppgifter om enskild person”, skrev Staffan Olsson i anmälan till JO.

Justitieombudsmannen Per Lennerbrant meddelade i veckan att utreda Södertälje kommuns beslut att granska alla anställda inom kommunen, och sökande till samtliga tjänster, genom bakgrundskontroller.

– Vad som har kommit fram väcker frågor om kontrollerna är förenliga med grundlagens skydd mot intrång i den personliga integriteten. Jag vill därför ha kommunens syn på detta, säger Per Lennerbrant.

Kommunstyrelsen i Södertälje kommun har uppmanats att yttra sig över ordningen med bakgrundskontroller. Yttrandet ska ha kommit in till JO senast den 25 november 2022 meddelar JO.

Läs även: – Södertälje kommun får stark kritik efter bakgrunds­kontroller- ”Kränker anställda”

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 30 september 2022 16:59
Senast uppdaterad: 30 september 2022 16:59

Knivattack mot tonåring – Misstänkt kvinna greps

polis

Arkivbild

En kvinna i 60-årsåldern är misstänkt för försök till grov misshandel efter att ha attackerat en tonåring med en kniv.

(Annonslänk)

Händelsen utspelade sig i centrala Södertälje tidigare i veckan, på onsdagseftermiddagen, då en ung man blev attackerad av en kvinna beväpnad med kniv. Incidenten inträffade strax efter att tonåringen hade lämnat en massagesalong.

Kvinnan, i 60-årsåldern, ska enligt uppgifter till Telgenytt ha sprungit aggressivt efter mannen och försökt attackera honom med kniven, men mannen lyckades undvika dådet.

Polisen tillkallades till platsen, och kvinnan kunde gripas. Hon misstänks nu för försök till grov misshandel. Motivet bakom attacken är ännu okänt.

Text:

Shamash Oyal

Dela via:

Shares
Publicerad: 3 maj 2024 15:06
Senast uppdaterad: 3 maj 2024 15:12

Inspektion avslöjar brister i arbetsmiljön på äldreboende

Äldre hemtjänst

Foto: Pexels

Arbetsmiljöverket har genomfört en inspektion vid Mariekällgårdens äldreboende i Södertälje och identifierat flera brister i hanteringen av personalens trygghet och säkerhet. Krav har nu ställts på kommunen att förbättra sina rutiner.

Arbetsmiljöverket genomförde den 24 april en detaljerad inspektion av arbetsmiljön vid Mariekällgårdens Äldreboende. Inspektionen avslöjade att äldreboendet inte uppfyller lagkraven gällande rutiner för att hantera risker för våld och hot, vilket är avgörande för personalens säkerhet och välbefinnande.

Under besöket kunde det konstateras att äldreboendet saknar adekvata skriftliga rutiner för att regelbundet undersöka och bedöma riskerna med våld eller hot mot sina anställda. Detta bristfälliga säkerhetsarbete kan leda till att personal drabbas av ohälsa eller olycksfall innan förebyggande åtgärder hinner implementeras.

(Annonslänk)

Arbetsmiljöverket har ställt krav på att äldreboendet omedelbart utvecklar och implementerar tydliga rutiner för att undersöka och hantera dessa risker. Dessa rutiner ska inkludera specifikationer om när och hur riskbedömningarna ska genomföras, vilka som ska delta och vem som är ansvarig för att de utförs. Dessutom måste resultatet av riskbedömningarna dokumenteras skriftligt, och det ska göras en bedömning av riskernas allvarlighetsgrad.

En uppföljning är planerad den 28 juni, där äldreboendet förväntas visa hur de uppfyllt de uppställda kraven och hur de involverat både skyddsombud och arbetstagare i processen. Om bristerna inte åtgärdas tillfredsställande kan Arbetsmiljöverket vidta ytterligare åtgärder, inklusive föreläggande eller förbud, vilka kan innebära ekonomiska sanktioner.

Text:

Shamash Oyal

Dela via:

Shares
Publicerad: 3 maj 2024 08:00
Senast uppdaterad: 3 maj 2024 00:37

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors