Företag i fokus:

Nu kan du nominera någon som bidrar till ett bättre samhälle

Kvinnovation

Gabriella Malki och Marie Samre. Pristagare 2022. Foto: Privat.

I fjol delades Jämställdhetspriset ut till Kvinnovation som anordnar kostnadsfria events och utbildningar för unga kvinnor. Vem anser du bör prisas i år? Lämna in ditt bidrag redan idag.

Hos Kvinnovation är jämställdhet självklart fokus, där alla får stöd i sitt företagande.”, löd motiveringen i fjol när Kvinnovation tilldelades Jämställdhetspriset 2022.

Varje år delas utmärkelsen till en person, en förening eller ett företag som haft stor betydelse för jämställdheten i Södertälje. Tillsammans med fler aktörer vill Södertälje kommun främja ett jämställt samhälle där både kvinnor och män ska ha samma förutsättningar i vardagen.

Nu är ansökan på kommunens hemsida öppen och tar emot nominerade bidrag. Nominera dig själv, en annan person, en förening eller ett företag fram till den 19 februari klockan 24.00.

För nominering ska följande kriters vara uppfyllda:

    • pekar på nya vägar för att öka jämställdheten
    • visar på konkreta samhällsvinster genom ett ökat jämställdhetstänk
    • motverkar diskriminering på grund av kön
    • utvecklar jämställdhetsarbetet inom utbildningsområdet
    • utvecklar den egna arbetsplatsen, föreningen eller företaget så att jämställdhet mellan könen ökar
    • motverkar mäns våld mot kvinnor
    • motverkar våld i nära relationer. 

    Tidigare vinnare:

    • 2022: Kvinnovation
    • 2021: Södertälje Basketbollklubb
    • 2020: Södertälje SK
    • 2019: Livet Bitch!
    • 2018: Tjejhuset
    • 2017: Telge SIBK
    • 2016: Juventas systrar

    Text:

    Alexander Isa

    Dela via:

    Shares
    Publicerad: 30 januari 2023 11:02
    Senast uppdaterad: 30 januari 2023 11:02

    Telge gör framsteg i hållbarhet – men utmaningar kvarstår

    Telge

    Foto: Alexander Isa

    Telge avslöjar idag sin hållbarhetsrapport för 2023, där koncernen visar framsteg i flera områden men också identifierar utmaningar som kräver uppmärksamhet.

    – Vi gör framsteg men vi är inte nöjda med det här resultatet. De närmaste åren måste vi höja förändringstakten i vårt energi- och klimatarbete för att ta oss dit vi vill, säger Maria Richtnér, hållbarhetschef, Telge AB, i ett pressutskick.

    (Annons)

    Den 16 maj, mellan kl 10-15 anordnas utbildningsmässa i Xenter i Tumba. Är du nyfiken på komvux – Klicka på bilden.

    Idag, den 7 maj, avtäcker Telge sin hållbarhetsrapport för 2023 och delar med sig av både framsteg och utmaningar. Koncernen noterade en tredje årlig minskning av sin energianvändning samtidigt som de fortsatte övergången från fossila bränslen till el och biodrivmedel. Trots detta ökade dock utsläppen av växthusgaser under samma period.

    En betydande del av Telgekoncernens energianvändning går till fastighetsdrift. Under 2023 minskade energianvändningen per kvadratmeter för fastighetsbestånden inom Telge Fastigheter och Telge Bostäder till den lägsta nivån på många år, tack vare effektiviseringsåtgärder som inkluderar smarta system för energihantering.

    Graf, Telge

    Utsläppen av växthusgaser från koncernens verksamheter, främst genererade av fordon, ökade något under 2023.

    Detta berodde till stor del på att Telge Återvinning fick ett ökat ansvar för hanteringen av hushållsavfall, inklusive insamlingen av återvinningsbara förpackningar från FTI.

    Graf, Telge

    Trots att energianvändningen inom koncernen fortsatte att minska ökade dock utsläppen av växthusgaser från den inköpta energin. Begränsad tillgång på biobränslen och hög konkurrens om klimatvänlig fjärrvärme i Södertälje var några faktorer som bidrog till detta.

    Telgekoncernens hållbarhetsrapport för 2023, anpassad till EU:s nya standard för hållbarhetsredovisning (CSRD), kommer att finnas tillgänglig i sin helhet på telge.se från och med den 7 maj. Rapporten följer Green House Gas Protocol för att redovisa klimatavtrycket och indelas i tre scopes som täcker både direkta och indirekta utsläpp från koncernens verksamheter och inköp.

    – Vi fortsätter att ta vårt ansvar för utsläppen och vi samarbetar med andra aktörer i branschen för att minska klimatpåverkan från fjärrvärmen. Telges mål är fortsatt att nå klimatneutralitet till 2030, det betyder att vi nu har 68 månader på oss, säger hållbarhetschefen Maria. 

    Text:

    Alexander Isa

    Dela via:

    Shares
    Publicerad: 7 maj 2024 05:00
    Senast uppdaterad: 7 maj 2024 13:08

    Ny blockad varslas i Södertälje – ”Vi vill rädda vården”

    10fd215a-40ef-4489-baea-ad523d2faf6c

    Sineva Ribeiro, ordförande i Vårdförbundet.
    Pressbild

    Vårdförbundet har idag utökat sitt varsel till att omfatta övertids-, mertids- och nyanställningsblockad i 29 kommuner, inklusive Södertälje. Detta kommer att påverka den kommunala hälso- och sjukvården och berör över 5000 medlemmar.

    (Annons)

    Den 16 maj, mellan kl 10-15 anordnas utbildningsmässa i Xenter i Tumba. Är du nyfiken på komvux – Klicka på bilden.

    Tidigare i april varslade Vårdförbundet om liknande blockadåtgärder för regioner och flera sjukhus, vilket drabbade en stor del av hälso- och sjukvårdspersonalen. Sedan blockaden trädde i kraft har inga förhandlingar ägt rum och inga nya bud har lagts fram, vilket nu resulterat i att konflikten breddas till den kommunala sektorn. Detta påverkar verksamheter såsom elevhälsa och hemsjukvård i Södertälje kommun.

    – Vårt fullt rimliga krav är att vi vill ha hållbara heltider så att våra medlemmar orkar jobba heltid och ett helt yrkesliv. Vi har nu varit i konflikt med SKR och Sobona i snart två veckor och ser fortsatt inte att de vill möta oss. En konflikt är alltid en sista åtgärd, men vi vill ta ansvar för vårdens framtid. Min fråga till SKR är nu – hur vill ni rädda vården? säger Sineva Ribeiro, ordförande i Vårdförbundet, i ett pressutskick.

    Ribeiro menar att SKR (Sveriges Kommuner och Regioner) inte visar intresse för Vårdförbundets medlemmar för att förbättra villkoren och istället sprider felaktiga uppgifter.

    – SKR sprider bilden att vi vill ha ett avtal för hela välfärdssektorns 1,2 miljoner medarbetare. Det är fel, avtalsområdet omfattar runt 90 000 av våra yrkesgrupper och vi föreslår en stegvis arbetstidsförkortning. Den här typen av missvisande uppgifter leder inte oss närmare varandra och inte heller närmare en lösning, säger hon.

    Vårdförbundet utfärdar varsel om utökad övertidsblockad.

    Under måndagen meddelade Vårdförbundet om utökade blockadåtgärder som träder i kraft den 20 maj klockan 16.00. Ett beslut som påverkande drygt 5000 medlemmar inom den kommunala hälso- och sjukvården i 29 kommuner, däribland Södertälje. Beslutet innebär att övertids-, mertids- och nyanställningsblockad införs.

    – Våra yrkesgrupper som jobbar i kommunal regi gör livsviktiga insatser som till exempel skolsköterskor och sjuksköterskor på särskilda boenden. Coronakommissionens slutsatser visar sjuksköterskorna måste bli fler i den kommunala hälso- och sjukvården men ingenting har hänt. Våra förhandlingar om bättre arbetstider och löner rör också dem och vi hoppas att SKR inser att vi menar allvar med att vi vill rädda vården, säger Sineva Ribeiro.

    (Annonslänk)

    Text:

    Alexander Isa

    Dela via:

    Shares
    Publicerad: 6 maj 2024 22:00
    Senast uppdaterad: 6 maj 2024 21:08

    Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

    123 473 66 41

    qr

    Mest lästa

    SÖK NYHETER

    Fler resultat...

    Generic selectors
    Exact matches only
    Search in title
    Search in content
    Post Type Selectors