Företag i fokus:

Vasaloppet: Astra och Enhörna har flest åkare vid startlinjen

gyv31jhlor3umobgtdzc

Pressbild

Astrazeneca IF och Enhörna IF är de Södertäljeklubbar som har flest åkare till start i dagens Vasalopp – sju stycken. Här de historiska klubbresultaten att försöka slå.

Idag går starten för det 99:e Vasaloppet. Newsworthy har samlat in och sammanställt samtliga Vasaloppsresultat sedan 1991. Det ger oss en unik inblick i hur skidåkare från klubbar i Södertälje kommun har klarat sig genom åren.

Astrazeneca IF har alltså tillsammans med Enhörna IF sju löpare på startlinjen. Förra året var elva personer anmälda från Astrazeneca IF, varav samtliga gick i mål. 

Toppåret för Astrazeneca IF, om vi räknar antal personer som gått i mål i det klassiska Vasaloppet sedan 1991, är 1998 då 32 löpare tog sig hela vägen till Mora, dock ingår inte de som kört Öppet spår.

Den bästa sluttiden som en Astrazeneca IF-åkare presterat är från år 2009 då Niclas Sjögren gick i mål i Mora på tiden 4.56.54 på en 401:a plats. 

Den bästa tiden som någon av klubbens damer gått i mål på är 6.22.44, av Marie Lindblad från år 1993.

De bästa tiderna av Astrazeneca IF-löpare sedan 1991

ÅrLöpareSluttidPlacering
2009Niclas Sjögren4.56.54401
2007Niclas Sjögren5.01.45373
2022Alexander Liljeblad5.01.491 139
2008Niclas Sjögren5.17.47752
2008Tommi Ratilainen5.21.18845

Enhörna IF: Topptid från år 2011

Från Enhörna IF deltar i år alltså sju löpare årets Vasalopp. Förra året var tio personer anmälda från Enhörna IF, varav sex gick i mål. 

Toppåret för Enhörna IF, om vi räknar antal personer som gått i mål i det klassiska Vasaloppet sedan 1991, är 2020 då nio löpare tog sig hela vägen till Mora.

Den bästa sluttiden som en Enhörna IF-åkare presterat är från år 2011 då Thomas Karlsson gick i mål i Mora på tiden 4.45.24 på en 389:e plats. 

Den bästa tiden som någon av klubbens damer gått i mål på är 6.23.55, av Magdalena Fredriksson Bohm från år 2022.

De bästa tiderna av Enhörna IF-löpare sedan 1991

ÅrLöpareSluttidPlacering
2011Thomas Karlsson4.45.24389
2010Thomas Karlsson4.53.25375
2010Mats Johnsson4.55.21410
2002Magnus Rydin5.11.18708
2012Nicholas Thalén5.28.352 582

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 5 mars 2023 13:56
Senast uppdaterad: 5 mars 2023 13:56

Väntade beskedet: HA:s poängkung lämnar SSK

Marcus Eriksson

Marcus Eriksson blev etta i Hockeyallsvenskans poängliga, som väntat lämnar han nu SSK
Foto: Shamash Oyal

Marcus Eriksson hade ett poängsnitt på över en poäng per match i grundserien. I slutspelet fick han inte det att lossna och blev poänglös i de fyra matcher som SSK spelade där.

Uppgifter har florerat i medier att Eriksson är klar för spel i SHL med Skellefteå AIK. Inget är bekräftat, i och med att SAIK fortfarande spelar SM-slutspel lär vi nog få vänta på ett sådant pressmeddelande.

Klart är i alla fall att den Norrköpingsbördige forwarden lämnar Södertälje Sportklubb. På sociala medier bekräftar klubben det som länge varit känt.

Det blir bara en säsong för honom i SSK. 38-åringen spelade 50 matcher och gjorde 59 poäng fördelade på 20 mål och 39 assist.

Eriksson är den nionde spelaren som lämnar klubben sedan A-laget blev utslagna i kvartsfinalen mot BIK Karlskoga.

Text:

Daniel Hansson

Dela via:

Shares
Publicerad: 28 mars 2024 13:06
Senast uppdaterad: 28 mars 2024 14:12

Personal sov under arbetspass – Får skriftlig varning

Södertalje sjukhus

Foto: Alexander Isa

Två anställda vid Södertälje sjukhus har tilldelats skriftliga varningar efter att ha påträffats sovande under sitt arbetspass i december förra året.

I slutet av förra året väckte en incident vid Södertälje sjukhus uppmärksamhet när två vårdanställda upptäcktes sovande under sitt nattskift. Händelsen, som ägde rum den 29 december 2023 klockan 03:08, rapporterades av en ordningsvakt som utförde sin runda på sjukhuset.

(Annonslänk)

Region Stockholm har i enlighet med de Allmänna Bestämmelserna i det gällande kollektivavtalet, utfärdat skriftliga varningar till de berörda anställda. De anställdas handlingar ses som ett grovt åsidosättande av deras skyldigheter enligt anställningsavtalet, med särskild tonvikt på det hot detta agerande utgjorde mot patientsäkerheten.

Enligt arbetsgivaren innebär en skriftlig varning en allvarlig åtgärd och bör uppfattas som en kraftig uppmaning till förbättring. Vidare understryks det att upprepade brott mot anställningsavtalet potentiellt kan leda till uppsägning eller avskedande enligt Lagen om anställningsskydd (LAS).

Text:

Paula Kass Elias

Dela via:

Shares
Publicerad: 28 mars 2024 08:30
Senast uppdaterad: 28 mars 2024 10:01

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors