Företag i fokus:

Södertäljeföretaget och Mirna Kass Elias hyllas nationellt

82D26E87-7BF5-4777-BBEF-6070AEF2CB56

Mirna Kass Elias, samordnare och Donnie Senkal, VD Clustera Sverige

Södertäljeföretaget Clustera och samordnaren Mirna Kass Elias hyllades under ”Arbetsmarknadsdagen 2023” för sina fantastiska insatser.

Clustera Sverige har lång erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor och är en rikstäckande aktör inom matchning, bemanning samt omställning. Södertäljeföretaget är en del av en global koncern med över 14.000 medarbetare runt om i världen som hjälper människor att uppnå sina mål och komma ut på arbetsmarknaden.

När arbetsmarknadsdagen 2023, som är en mötesplats för hela Sveriges arbetsmarknad, med inspirerande panelsamtal och föreläsningar, gick av stapeln var Södertäljeföretaget en av flera aktörer på plats. Under eventet stod Södertäljebon Mirna Kass Elias och Clustera Sverige som nominerade till ”Årets Matchningsinsats 2022”. Totalt hade 35 hade kandidater nominerats.

Efter en överläggningen beslutade juryn att tilldela priset till Kass Elias och Clustera Sverige för deras framgångsrika arbete med att hjälpa människor att komma ut på arbetsmarknaden.

”Det sägs att ingen matchning är för svår för vår prisvinnare. Utifrån devisen ”gräv där du står” har hon under årens lopp successivt byggt upp ett imponerande kontaktnät och ett stort förtroende hos både arbetsgivare och arbetssökande. Hennes driv och engagemang har hjälpt hundratals arbetssökande till jobb eller studier.”, löd nomineringen om Södertäljebon Mirna Kass Elias.

Södertäljebon Mirna Kass Elias

(Annonslänk)

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 23 mars 2023 13:20
Senast uppdaterad: 23 mars 2023 13:55

Stjärnan från Södertälje förlänger med Hammarby

Hammarby Nahir_Besara Foto. CC

Foto: Roland Osbeck / Cc

Nahir Besara skrev på sitt första kontrakt med Hammarby när han var 21 år gammal. Nu, tio år senare, har han förlängt sitt kontrakt med klubben till vintern 2025.

– Jag är väldigt glad, stolt och hedrad över att skriva på ett nytt och långt kontrakt med Hammarby, säger Södertäljesonen Nahir Besara till Hammarbys officiella hemsida.

Innan Hammarbys första allsvenska match den här säsongen tillkännagavs det att Besara hade förlängt sitt kontrakt, vilket gjorde att han hyllades av publiken.

Besara började sin karriär i Assyriska, där han spelade 120 matcher i Superettan mellan 2008 och 2012. Han gick sedan till Hammarby 2013 och slog igenom under sitt andra år i klubben, då han var med och ledde dem tillbaka till Allsvenskan. Efter en framgångsrik debutsäsong i högsta serien 2015 beslutade han sig för att flytta till Göztepe i Turkiet. Därefter har han spelat för Örebro SK i tre omgångar och även spelat klubbfotboll i Saudiarabien, på Cypern och i Förenade Arabemiraten.

Inför säsongen 2022 valde Besara att återvända till Hammarby där han spelade samtliga allsvenska matcher och stod för elva assist och lika många mål. Nu ser han fram emot att fortsätta sin karriär i klubben som han har känt sig hemma i under många år och där han har haft mycket framgång.

– Det var detta jag ville när jag skrev på för Hammarby redan förra året. Jag vill stanna kvar här över en lång tid. Vi är mitt uppe i en ny fas för klubben och det finns ingen annanstans jag hellre vill vara än i Hammarby. Jag vill vara med och vinna SM-guld med Bajen. Även om det inte det sker i år eller nästa år, men när vi väl vinner så vill jag vara på planen och lyfta bucklan, säger Nahir Besara.

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 4 april 2023 09:57
Senast uppdaterad: 4 april 2023 09:57

Flera kommunanställda i Södertälje har avskedats

Södertälje kommun

Arkivbild.

I mars anmäldes Södertälje kommun till JO, Justitieombudsmannen, av en privatperson som kommunen försöker avskeda. Nu framkommer uppgifter om att flera kommunanställda har skilts från sina anställningar.

Insatsen gällande omfattande bakgrunds­kontroller av tusentals kommunanställda anställda, som kommunstyrelsens ordförande Boel Godner och Elof Hansjons (S) presenterade i en debattartikeln i SvD, har trappats upp.

En insats som JO-anmälts av blanda annat experten Staffan Olsson som är kritisk till kommunen för att hämta integritetskänsliga uppgifter om enskilda personer.

I mars anmäldes Södertälje kommun på nytt till Justitieombudsmannen som även kopplat in facket i ärendet. Detta efter att Södertälje kommun försöker sparka en anställd efter en genomförd bakgrundskontroll. Den utsatta personen framförde att bakgrundskontrollen genomfördes utan samtycke, samt att GDPR-rättigheten kränktes.

Nu framkommer det nya uppgifter om att två personer avskedats som kommunanställda i Södertälje. Den ena personen är anställd på Omsorgskontoret och den andra vid Utbildningskontoret, men vad som ligger till grund för beslutet och om det är kopplat till kommunens bakgrundskontroller är i nuläget oklart.

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 4 april 2023 05:00
Senast uppdaterad: 3 april 2023 21:29

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors