Företag i fokus:

Södertäljeföretaget och Mirna Kass Elias hyllas nationellt

82D26E87-7BF5-4777-BBEF-6070AEF2CB56

Mirna Kass Elias, samordnare och Donnie Senkal, VD Clustera Sverige

Södertäljeföretaget Clustera och samordnaren Mirna Kass Elias hyllades under ”Arbetsmarknadsdagen 2023” för sina fantastiska insatser.

Clustera Sverige har lång erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor och är en rikstäckande aktör inom matchning, bemanning samt omställning. Södertäljeföretaget är en del av en global koncern med över 14.000 medarbetare runt om i världen som hjälper människor att uppnå sina mål och komma ut på arbetsmarknaden.

När arbetsmarknadsdagen 2023, som är en mötesplats för hela Sveriges arbetsmarknad, med inspirerande panelsamtal och föreläsningar, gick av stapeln var Södertäljeföretaget en av flera aktörer på plats. Under eventet stod Södertäljebon Mirna Kass Elias och Clustera Sverige som nominerade till ”Årets Matchningsinsats 2022”. Totalt hade 35 hade kandidater nominerats.

Efter en överläggningen beslutade juryn att tilldela priset till Kass Elias och Clustera Sverige för deras framgångsrika arbete med att hjälpa människor att komma ut på arbetsmarknaden.

”Det sägs att ingen matchning är för svår för vår prisvinnare. Utifrån devisen ”gräv där du står” har hon under årens lopp successivt byggt upp ett imponerande kontaktnät och ett stort förtroende hos både arbetsgivare och arbetssökande. Hennes driv och engagemang har hjälpt hundratals arbetssökande till jobb eller studier.”, löd nomineringen om Södertäljebon Mirna Kass Elias.

Södertäljebon Mirna Kass Elias

(Annonslänk)

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 23 mars 2023 13:20
Senast uppdaterad: 23 mars 2023 13:55

Knivattack mot tonåring – Misstänkt kvinna greps

polis

Arkivbild

En kvinna i 60-årsåldern är misstänkt för försök till grov misshandel efter att ha attackerat en tonåring med en kniv.

(Annonslänk)

Händelsen utspelade sig i centrala Södertälje tidigare i veckan, på onsdagseftermiddagen, då en ung man blev attackerad av en kvinna beväpnad med kniv. Incidenten inträffade strax efter att tonåringen hade lämnat en massagesalong.

Kvinnan, i 60-årsåldern, ska enligt uppgifter till Telgenytt ha sprungit aggressivt efter mannen och försökt attackera honom med kniven, men mannen lyckades undvika dådet.

Polisen tillkallades till platsen, och kvinnan kunde gripas. Hon misstänks nu för försök till grov misshandel. Motivet bakom attacken är ännu okänt.

Text:

Shamash Oyal

Dela via:

Shares
Publicerad: 3 maj 2024 15:06
Senast uppdaterad: 3 maj 2024 15:12

Inspektion avslöjar brister i arbetsmiljön på äldreboende

Äldre hemtjänst

Foto: Pexels

Arbetsmiljöverket har genomfört en inspektion vid Mariekällgårdens äldreboende i Södertälje och identifierat flera brister i hanteringen av personalens trygghet och säkerhet. Krav har nu ställts på kommunen att förbättra sina rutiner.

Arbetsmiljöverket genomförde den 24 april en detaljerad inspektion av arbetsmiljön vid Mariekällgårdens Äldreboende. Inspektionen avslöjade att äldreboendet inte uppfyller lagkraven gällande rutiner för att hantera risker för våld och hot, vilket är avgörande för personalens säkerhet och välbefinnande.

Under besöket kunde det konstateras att äldreboendet saknar adekvata skriftliga rutiner för att regelbundet undersöka och bedöma riskerna med våld eller hot mot sina anställda. Detta bristfälliga säkerhetsarbete kan leda till att personal drabbas av ohälsa eller olycksfall innan förebyggande åtgärder hinner implementeras.

(Annonslänk)

Arbetsmiljöverket har ställt krav på att äldreboendet omedelbart utvecklar och implementerar tydliga rutiner för att undersöka och hantera dessa risker. Dessa rutiner ska inkludera specifikationer om när och hur riskbedömningarna ska genomföras, vilka som ska delta och vem som är ansvarig för att de utförs. Dessutom måste resultatet av riskbedömningarna dokumenteras skriftligt, och det ska göras en bedömning av riskernas allvarlighetsgrad.

En uppföljning är planerad den 28 juni, där äldreboendet förväntas visa hur de uppfyllt de uppställda kraven och hur de involverat både skyddsombud och arbetstagare i processen. Om bristerna inte åtgärdas tillfredsställande kan Arbetsmiljöverket vidta ytterligare åtgärder, inklusive föreläggande eller förbud, vilka kan innebära ekonomiska sanktioner.

Text:

Shamash Oyal

Dela via:

Shares
Publicerad: 3 maj 2024 08:00
Senast uppdaterad: 3 maj 2024 00:37

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors