Företag i fokus:

”Vi hoppas kunna vinna ett annat år istället”

IMG_2832 ÅS 2023 diplom

Aljoša Lagumdžija, VD Södertälje City, Boel Godner, Kommunstyrelsens ordförande och Robil Haidari, Näringslivsutvecklare, Södertälje kommun. Foto: Erik Hanzon.

Under onsdagskvällen befann sig Södertälje, som en av tre finalister, i Helsingborg när vinnaren av ”Årets stadskärna” korades och priset gick till Malmö. Nu strävar Södertälje efter att ta första platsen ett annat år.

– Bara att bli nominerad till utmärkelsen är en framgång som stärker känslan av att vi gör rätt saker för att skapa en levande och välkomnande stadskärna. Tillsammans är nyckelordet, vi är många som bidrar, säger näringslivschef Jonas Karlsson, Södertälje kommun.

Södertälje har de senaste åren gjort en betydande insats för att utveckla sin stadskärna till en attraktiv och livfull plats för både invånare och besökare. Stadens framgångar har även dokumenterats i en filmserie som släpptes i mars. I slutet av april blev det känt att Södertälje var en finalist i tävlingen ”Årets stadskärna” tillsammans med Malmö och Sundsvall. Tyvärr lyckades Södertälje inte ta hem segern under kvällen när Svenska Stadskärnor utsåg Malmö som den slutgiltiga vinnaren.

Nu tar Södertälje City, kommunen och företagare nya tag och fortsätter att sträva efter att bli Årets Stadskärna ett annat år.

– Den gemensamma målsättningen om att vinna Årets Stadskärna har redan lett till mycket positivt i Södertälje. Vi har gjort och gör en fantastisk resa och tror på fortsatt spännande utveckling i stadskärnan. Långsiktigt vill vi bygga en känsla av stolthet för alla som bor och verkar i Södertälje. Vi hoppas kunna vinna ett annat år istället, när Södertälje kommit ännu längre i utvecklingen av stadskärnan, säger Aljoša Lagumdžija, VD för Södertälje City.

Läs även: – Aljoša invald i styrelse för ledande svensk organisation

(Annonslänk)

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 1 juni 2023 10:38
Senast uppdaterad: 1 juni 2023 10:38

Privatbil stoppad – Uppgifter: Blinkade blåljus mot Försvarsmakten

polis

Arkivbild.

En privatbil körde efter med blinkade blåljus mot ett fordon från Södertälje till Trosa. Enligt uppgifter till Aftonbladet ska privatbilen blinkat på en av Försvarsmaktens lastbilar. 

Det var på söndagsförmiddagen, klockan 09:39, som samtal inkom om en privatperson med blåljusanordning på bilen på E4 vid Södertälje. Färden ska därefter ha fortsatt till Trosa, med blåljus på under en lång tid, innan fordonet kunde stoppas av polispatrull.

Enligt de uppgifter som framkommit till Aftonbladet var det en av Försvarsmaktens lastbilar som personen blinkade på, samt att Säpo är kopplats i ärendet.

– Det enda jag kan bekräfta är att vi har fått information om att det har hänt något kopplat till en transport och att ärendet är polisanmält, säger Charlotta Börjesson, polisens presstalesperson, till Aftonbladet.

Fordonet stoppades och kontrollerade strax efter klockan 10:00 i höjd med Trosa. Bilen har tagits i beslag och just nu håller polisen förhör med föraren för att förbättra lägesbilden.

Enligt polisens uppgifter kommer en anmälan om föregivande av allmän ställning att upprättas.

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 15 januari 2023 12:49
Senast uppdaterad: 15 januari 2023 15:04

Kommunanställd varnas efter incident på äldreboende

Hemtjänst äldre gammal

Foto: Pxhere

En anställd på ett boende får en skriftlig varning efter en incident som inträffade hösten 2022. Nu riskerar den anställde att bli uppsagt om händelsen upprepas.

Det var i september förra året som en anställd vid ett av kommunens boende uppmärksammades för att hantera tystnadsplikten på ett felaktigt sätt.

Enligt uppgifter ska den anställde haft telefonsamtal med en sjuksköterska om en brukare på boendet och haft högtalarfunktionen påslagen under samtalet. Som konsekvens av detta kunde brukarens grannar ta del av konversation eftersom samtalet ägde rum i ett allmänt utrymme på äldreboendet.

Enligt arbetsgivaren bröt förseelse mot tystnadsplikten och betraktads som ett brott mot anställningsavtalet. Personen ska enligt uppgifter arbetat inom vård och omsorg en längre period och även undertecknat ett skriftligt dokument om tystnadsplikt.

Den kommunanställde tilldelas nu en skriftlig varning för oaktsamheten i fjol. I beslutet framgår det att den anställde har informerats om att en upprepning kan leda till en uppsägning av anställningsavtalet .

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 15 januari 2023 05:00
Senast uppdaterad: 15 januari 2023 00:48

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors