Foto: Södertälje kommun
En kommunanställd i Södertälje har fått en varning för misskötsel i arbetet. Detta framgår av kommunens beslut efter att personen brutit mot kommunens bilpolicy.
En anställd vid kommunens avdelning för drift och underhåll har fått en varning efter att ha lämnat sin arbetsplats utan tillstånd. Den anställde använde kommunens bil för privata ärenden, trots att detta är strängt förbjudet och överträder kommunens bilpolicy.
Enligt kommunen incidenterna inträffat i augusti vid två tillfällen, båda gångerna vid 12-tiden mitt på dagen.
”Du har vid dessa tillfällen även brutit mot Södertälje kommuns bilpolicy genom att utan tillåtelse både använt kommunens fordon vid privat ärende och haft tjänstebilen uppställd utanför tjänstestället. Detta trots att du varit medveten om att så ej får ske.”, skriver kommunen i beslutet.
Nu har den anställde fått en skriftlig varning eftersom förseelsen betraktas som ett brott mot anställningsavtalet. Vid fortsatta överträdelser kan personen riskera att bli uppsagd enligt kommunens beslut.
