Företag i fokus:

Svenska spelmarknanden i omvandling: Ökat spel på casinon utan BankID

Skärmavbild 2024-02-05 kl. 15.38.55

Sveriges spelmarknad står inför ett vägskäl. Med Svenska Spels nyliga beslut att stänga ner de statligt ägda fysiska casinona Casino Cosmopol i Malmö och Göteborg, markerar en tydlig övergång till en digital framtid. Denna dramatiska förändring har väckt diskussioner och spekulationer om den svenska spelindustrins framtid och hur den digitala utvecklingen kommer att forma spelupplevelsen för svenska spelare.

Från Casino Cosmopol till online casinon

Den svenska statens beslut att lägga ned två av sina tre fysiska casinon kommer inte som en överraskning för många. I flera år har de fysiska casinonas lönsamhet minskat drastiskt, med miljontals kronor i förluster varje år. Nedgången speglar en global trend där spelare föredrar den bekvämlighet och tillgänglighet som online casinon erbjuder. Liknelsen med biobesök och streamingtjänster som Netflix och Youtube är slående; precis som underhållningsindustrin har digitaliserats, så har även spelvärlden.

För svenskar innebär förändringen att spel nästan uteslutande kommer att ske online. Den enda kvarvarande anläggningen i Stockholm står kvar som ett minne från en svunnen era, medan den digitala spelvärlden blomstrar.

Spellagstiftningen och dess effekter

Omformningen av Sveriges spelmarknad är också tätt knuten till införandet av den nya spellagen och den förstärkta rollen för Spelinspektionen. Denna nya reglering har lett till signifikanta förändringar i hur casinospel fungerar, med en tydlig inriktning mot ansvarsfullt spelande. Borttagandet av funktioner som autoplay och införandet av en tre-sekunders regel är exempel på åtgärder som syftar till att sänka spelfrekvensen.

Dessa förändringar har dock haft oavsiktliga konsekvenser. Svenska spelare har i ökande grad vänt sig till casinon licensierade utomlands, där regleringen kan vara mindre strikt och spelupplevelsen mer lik den de vant sig vid. Notera att registrering med BankID enbart används på svensk licensierade casinon, vi rekommenderar därmed att man läser expertråd om casinon utan BankID.

Medan nordiska spellicenser tenderar att vara striktare med högre skattesatser, erbjuder licenser från exempelvis Malta mer fördelaktiga villkor med en skattesats på endast 5%. Denna skillnad i reglering och skattesats gör det möjligt för dessa casinon att erbjuda bättre bonusar och spelvillkor.

Mot en okänd framtid

Spekulationerna om framtiden för den svenska spelmarknaden är många. En digital framtid tycks oundviklig, men det är oklart exakt hur denna utveckling kommer att se ut. Kommer fler svenska spelare att fortsätta vända sig till utländska casinon, eller kommer de nya regleringarna att anpassas för att göra de svenska alternativen mer attraktiva? Och vad kommer det att innebära för den sista kvarvarande fysiska spelanläggningen i Stockholm?

Utmaningar och möjligheter

Denna övergång från fysiskt till digitalt spel innebär både utmaningar och möjligheter. Å ena sidan står branschen inför utmaningen att balansera ansvarsfullt spelande med spelarnas önskan om en spännande och engagerande spelupplevelse. Å andra sidan öppnar digitaliseringen upp för innovationer inom spelteknologi och kundupplevelse, vilket kan locka en ny generation av spelare.

Framtiden för svenska spelare

För svenska spelare erbjuder den digitala eran en värld av möjligheter. Med tillgång till ett brett utbud av spel online, från traditionella bordsspel till de senaste slotsspelen, finns det något för alla. Dessutom erbjuder många online casinon verktyg för självreglering och ansvarsfullt spelande, vilket ger spelare möjlighet att njuta av sitt spelande på ett säkert och hållbart sätt.

Avslutande tankar

Den svenska spelmarknadens framtid är digital, men vägen dit är fortfarande under utveckling. Medan stängningen av Casino Cosmopol i Malmö och Göteborg markerar slutet på en era, öppnar den också dörren till nya möjligheter. Hur denna omvandling kommer att utformas beror på en rad faktorer, från regleringar och teknologiska framsteg till spelarnas egna preferenser och beteenden. Vad som är säkert är att spelmarknaden står inför en spännande framtid.

Text:

INNEHÅLL FRÅN TREDJEPARTS

Dela via:

Shares
Publicerad: 5 februari 2024 01:30
Senast uppdaterad: 5 februari 2024 15:45

Hon lyfter fram kvinnor från forntiden i ny onlineserie

IMG_9884

Foto: Alexander Isa

Organisationen Kvinnovation, med grundaren Marie Samre i spetsen, lanserar onlineserien ”Herstory: Mesopotamia”. Syftet är att belysa historiska kvinnors bidrag i Mesopotamien.

”Herstory: Mesopotamia” är en serie bestående av tolv korta videor som publicerades på Instagram under mars månad och lanserades i samband med Women’s History Month. En onlineserie med korta klipp om viktiga kvinnor ur historien, och deras bidrag till den första civilisationen. 

– Vi ville bidra till Womens History Month, och det var så idén till Herstory: Mesopotamien kom till, säger Marie Samre till Telgenytt.

Serien, som är korta och anpassade för unga vuxna, lyfter fram framstående affärskvinnor, författare, ingenjörer samt drottningar och mytologiska gudinnor från Mesopotamien – en region vars kvinnor historiskt sett sällan fått det erkännande de förtjänar.

Grundaren av organisationen Kvinnovation, Marie Samre
Foto: Alexander Isa

Initiativet är en del av Kvinnovations arbete för att främja jämställdhet, särskilt inom teknikbranschen. Organisationen, som grundades av Marie Samre 2019 och belönades med Södertälje kommuns jämställdhetspris 2022, siktar på att belysa historiska gestalter som ofta förbises i svensk utbildning. Genom att visa dessa kvinnor hoppas Kvinnovation ge unga tjejer i Södertälje – många med rötter i just Mesopotamien – förebilder att identifiera sig med och inspireras av.

– När jag gjorde research så blev jag väldigt förvånad över hur många fantastiska kvinnor det fanns, och undrade varför dessa kvinnor inte fanns i skolans historieböcker. Vi pratar bland annat om värdens första författare, ingenjör och muséumarrangör. Samtliga är kvinnor från Mesopotamien.

Hur har mottagandet varit och kan ni tänka er serien i en större skala, exempelvis i en långfilm?

– Vi har fått en väldigt fin mottagning med handskrivna brev, och kommentarer online om att man vill se serien i ett längre format. Vissa vill se en riktig dokumentär baserad på dessa kvinnor och det är vi också öppna för att göra. Ja, vi kan tänka oss att göra serien i längre format, samt att göra en ljudversion som man kan lyssna på. 

För de nyfikna, var kan man titta på serien?

– För de nyfikna att lära sig mer om dessa kvinnor så kan man se serien på Kvinnovations instagram kanal @kvinnovation.se

(Annonslänk)

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 20 april 2024 17:35
Senast uppdaterad: 20 april 2024 18:08

Strejken i Södertälje blåstes av efter ny överenskommelse

kommunal

Malin Ragnegård, förbundsordförande Kommunal. Pressbild

En strejk såg ut att vara oundviklig, och kommunen hade uppmanat föräldrar att packa matsäckar till sina barn. Nu har det dock blivit klart att de inblandade parterna har nått en överenskommelse om ett nytt centralt kollektivavtal.

– Det handlar om ordning och reda i löneprocesser och hållbara arbetstider. Vi är nöjda med att vi nu lyckats övertyga motparten om att detta var nödvändiga långsiktiga förbättringar för en attraktiv välfärd, säger Malin Ragnegård, förbundsordförande Kommunal. 

Flera arbetsplatser i Södertälje och runt om i Sverige riskerade att påverkas av en strejk på grund av meningsskiljaktigheter i förhandlingarna om löner och arbetsvillkor.

(Annonslänk)

I Södertälje var strejkvarsel utlysta för flera avdelningar inom utbildningskontoret samt för kökspersonal, inklusive kockar och måltidsbiträden. Dessa varsel berörde anställda vid bland annat Förskolan Bofinken, Förskolan Ljungbacken, Förskolan Viksberg, Igelstaskolan, Mölnbo skola och förskola samt Vikbergskolan.

Men under onsdagen meddelades det att fackförbundet Kommunal och arbetsgivarna hade nått en överenskommelse, vilket innebar att någon strejk inte längre var aktuell. För vårdnadshavare med barn i grundskolan innebar detta att de inte längre behövde förbereda matsäckar, som tidigare hade kommunicerats.

– Jag är nöjd över att vi lyckas teckna ett avtal där parterna tillsammans ska ta fram långsiktiga lösningar på de stora problemen medlemmarna upplever med dagens lönesystem och bristen på hållbara arbetstider. Hade motparten däremot varit mer lyhörd hade vi inte behövt varsla om konflikt för att uppnå det här resultatet, säger Ragnegård.

Avtalet gäller tolv månader och berör cirka 550 000 anställda rapporterar Kommunal.

”Den centralt angivna nivån för löneökningar 2024 är 985 kronor. Det är en höjning enligt märket plus en låglönesatsning – det så kallade knät. Löneökningar bestäms i de lokala förhandlingar som sker nu när det centrala avtalet är klart.
Lönerna på din arbetsplats sätts individuellt utifrån den pott som är fastställd på den centrala nivån. Som svar på att lönerna inte betalas ut i tid, ska arbetsgivaren i år betala ut en så kallad individgaranti, som garanterar alla medlemmar minst 450 kr i löneökning senast den 30 juni, om inget annat avtalats lokalt. Individgarantin räknas då av från löneutrymmet. I avtalet ingår också att Kommunal och arbetsgivarorganisationerna ska se över det centrala kollektivavtalet under nästa år, för att se hur man på sikt kan skapa ett nytt lönesystem som är tydligare kopplat till yrkesutveckling.

Fakta: Fackförbund Kommunal

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 20 april 2024 11:00
Senast uppdaterad: 19 april 2024 23:09

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors