Företag i fokus:

Stark tillväxt och rekordresultat i första kvartalet

Scania Fotograf. Alex Ataseven

Foto: Alexander Isa

Scania rapporterar en imponerande prestation med rekordhöga resultat och ökade marknadsandelar, drivet av framgångarna med deras nya Scania Super-serie.

Scania har inlett 2024 med betydande framgångar enligt deras senaste delårsrapport för januari till mars. Företagets nettoomsättning steg med 20 procent till 55,1 miljarder kronor, och det justerade rörelseresultatet ökade till 8,0 miljarder kronor, vilket motsvarar en förbättrad rörelsemarginal på 14,5 procent. Dessa siffror markerar en period av stark tillväxt och effektivitetsförbättringar.

– Scanias försäljning var stark och vi levererar vårt bästa rörelseresultat någonsin under ett kvartal. Denna framgång beror på höga produktionsvolymer med leveranser som ökat med 17 procent jämfört med förra året. Dessutom har utrullningen av vår bränsleeffektiva Scania Super ökad våra marknadsandelar, kommenterar VD Christian Levin.

(Annonslänk)

Antalet fordon som levererades under perioden ökade med 17 procent till 26 496, trots en minskning i antalet nollutsläppsfordon jämfört med föregående år. Trots detta visar en ökning av orderingången på nollutsläppsfordon till 133 att intresset för miljövänligare alternativ fortsätter att växa.

Den robusta efterfrågan på lastbilar stöds av globala trender som ersättning av äldre fordon och stark ekonomisk aktivitet, särskilt i Latinamerika där en återhämtning, driven av jordbruk och gruvindustri i Brasilien, har noterats. Denna återhämtning balanserar en normaliserande efterfrågan i Europa.

Scanias arbete med att effektivisera sin produktionskedja har resulterat i ökade volymer och kortare ledtider, vilket förbättrar både leveransprecision och lönsamhet. Företagets fokus på att stärka sin leveranskedja och kapacitetsutnyttjande understryker dess anpassningsförmåga i en snabbföränderlig marknad.

Sammanfattningsvis står Scania starkt rustat för 2024 med en solid bas för fortsatt tillväxt och innovation, vilket är särskilt tydligt i deras satsningar på nollutsläppsfordon och den globala expansionsstrategin.

Text:

Paula Kass Elias

Dela via:

Shares
Publicerad: 28 april 2024 05:00
Senast uppdaterad: 27 april 2024 18:05

De inleder säsongen med en 300 km lång resa på rullskidor

SFF

Foto: SSF

Under söndagen inleddes den 300 kilometer långa resan från Falun till Södertälje och Scanias huvudkontor. – Om allt går enligt plan är vi på plats i Södertälje på onsdag och kan ladda inför tävling då vi springer Scaniamilen på torsdag, säger Landslagstränaren Lars Ljung.

Säsongens första läger för herrarna i A-landslaget och Team BAUHAUS kommer att vara en 300 kilometer lång rullskidresa.

På söndag samlades landslaget i Falun för att påbörja resan mot Södertälje och Scanias huvudkontor. Under fyra dagar kommer de att täcka sträckan på rullskidor, uppdelad i olika etapper.

Två följebussar följer efter och är fullpackade med utrustning. Några stopp är planerade längs vägen, inklusive ett hemmabesök på längdskidåkaren Edvin Angers gård i Hedemora.

– Vi har valt en liten annorlunda start på årets lägersäsong i samband med att Svenska Skidförbundet längd ändå ska samlas i Södertälje inför Scaniamilen. Vi kombinerar resan till Södertälje med fyra dagars bra träning, samt att kitta ihop laget inför kommande säsong, säger Ljung.

Uppstartslägret mellan Falun och Södertälje markerar starten på sommarens och höstens landslagsläger, som kommer att äga rum på olika platser. Totalt kommer de att ha täckt 300 km under etapperna från Falun till Södertälje.

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 22 maj 2023 11:14
Senast uppdaterad: 22 maj 2023 11:14

Så vill kommunen locka vikarier till äldreomsorgen

Södertälje kommun

Arkivbild.

Södertälje kommun använder nya strategier för att locka sommarvikarier till äldreomsorgen. Genom att bland annat anordnas ett öppet hus-evenemang i stadshuset hoppas man attrahera sökande.

Södertälje kommun implementerar innovativa metoder för att lösa rekryteringsutmaningarna inom äldreomsorgen. Detta för att säkerställa en tillräcklig personalstyrka tar kommunen nya grepp inför sommaren.

Nu presenteras två nya initiativ för att locka sommarvikarier till äldreomsorgen.

Först och främst anordnas ett öppet hus-evenemang den 23 maj på Stadshuset, där personer över 18 år som är intresserade av att arbeta med äldre eller personer med funktionshinder kan delta. Besökarna får möjlighet att ställa frågor, söka jobb och till och med genomföra anställningsintervjuer på plats.

Dessutom samarbetar kommunen med Go Care och ett 50-tal andra arbetsgivare i en nationell kampanj riktad mot åldersgruppen 18-30 år.

Text:

Paula Kass Elias

Dela via:

Shares
Publicerad: 22 maj 2023 04:00
Senast uppdaterad: 21 maj 2023 20:19

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors