Företag i fokus:

Färre skilsmässor – så är läget i Nykvarn och Södertälje

Ring bröllop

Foto: Pexels

Det är färre som skiljer sig i Sverige. Oro för ekonomin kan vara en faktor, säger forskare. I Södertälje har 164 skilsmässor registrerats hittills i år.

Vi är inne i den skilsmässointensivaste perioden av året. Oktober är den månad då flest skilsmässoansökningar lämnas in till tingsrätterna. Men hittills i år är det färre som skiljer sig i Sverige, visar SCB:s befolkningsstatistik som sträcker sig till och med augusti. Då hade knappt 13 900 skilsmässor registrerats. Det är den lägsta siffran sedan 2005.

I Nykvarn handlar det om totalt 18 skilsmässor under perioded jämfört med 14 i fjol. I Södertälje har 164 skilsmässor genomförts, enligt SCB:s senaste siffror. Det är tre färre än snittet för de senaste 22 åren och fem färre än i fjol. År 2010 registrerades 205 skilsmässor i kommunen, vilket är den högsta siffran för perioden januari till augusti under 2000-talet.

Glenn Sandström, docent vid Umeå universitet, menar att det finns många faktorer som kan förklara att allt färre skiljer sig. En av de viktigaste är hur många gifta par det finns i befolkningen.

– Eller kanske ännu viktigare: hur många nya äktenskap. Risken för skilsmässa är i princip noll första året, sedan ökar sannolikheten år för år. När risken är som störst har varierat – någonstans mellan sju och tio år. Sedan sjunker sannolikheten igen för varje år och blir väldigt låg efter 25–30 år. Under de senaste decennierna har man noterat en ökning av något som brukar kallas grey divorce, en liten uppgång bland äldre som kanske till och med gått i pension, innan antalet sjunker igen, säger han.

Under pandemin sjönk antalet giftermål kraftigt. Är det för tidigt att prata om en pandemieffekt?

– Nej, jag skulle nog säga att den redan påverkar. Det tillfördes få nya äktenskap till riskpoolen under pandemin, och även om skilsmässorna också gick ner fortsatte folk att skilja sig. Det blir en selektionseffekt, de äktenskap som blev kvar är mer stabila.

En annan faktor är ekonomin. Ökade kostnader, högre räntor och sjunkande bostadspriser spelar in och gör att färre skiljer sig.

– Så är det, i alla fall på kort sikt. Man kan ha svårt att se hur man ska få det att gå ihop om man skiljer sig. Bara häromdagen läste jag i DN om hur mycket ett särbopar sparade på att flytta ihop – det kunde vara över 10 000 i månaden. När man skiljer sig ökar kostnaderna på motsvarande sätt. Har bostadspriserna dessutom sjunkit kanske man måste sälja bostaden med förlust också, vilket utgör ytterligare en stark ekonomisk restriktion, säger Glenn Sandström.

Och på längre sikt då?

– Det är lite mer oklart, det finns faktorer som påverkar i båda riktningarna. Med stigande arbetslöshet ökar risken för skilsmässa, framför allt om det är mannen som blir arbetslös. Män tenderar att hantera arbetslöshet sämre än kvinnor – de har större risk för missbruk och större risk för depression vid långvarig arbetslöshet. Att bli arbetslös är dåligt för båda könen, men med mer påtagligt negativa effekter bland män. Det kanske har med könsroller att göra, att mer av mannens självkänsla är knuten till arbetet till exempel.

En ytterligare faktor Glenn Sandström nämner är en allmän oro i världen.

– Vi hade pandemin som följdes av krig, klimatkris och osäkerhet. Man pratar ibland om en permacrisis, en ständigt pågående kris och det gör att riskaversionen ökar och man blir mindre benägen att bryta upp. Man vet vad man har men inte vad man får.

Text:

Paula Kass Elias

Dela via:

Shares
Publicerad: 25 oktober 2023 08:30
Senast uppdaterad: 24 februari 2024 16:39

Ny serie om Södertälje tar upp kampen mot streamingjättarna

Avsnitt 8 preview 16x9 clean

Foto: Södertälje City

Södertälje tar upp kampen mot streamingjättarna, Netflix, HBO Max och Disney+, med sin helt egna serie – ”Resan mot Årets Stadskärna 2023”, som nu finns tillgänglig att streama.

Initiativtagaren, centrumföreningen Södertälje City, har skapat en serie som en del av stadens ansökan till utmärkelsen ”Årets Stadskärna” och sträcker sig över åtta avsnitt.

Serien utforskar bland annat stadens historia, personlighet, projekt och framtidsvisioner genom att träffa nyckelpersoner från kommunen, fastighetsägare och näringsliv. Avsnitten tar upp många högaktuella frågor som rör samverkan och hur vi tillsammans kan göra Södertälje till en ännu bättre plats att leva och verka i.

– Samverkan är nyckelordet. Ingen stad är perfekt och Södertälje har haft både starka med- och motgångar. Under de senaste åren har vi lärt oss mycket om hur vi tillsammans kan göra skillnad och lyfta Södertälje. I ett större perspektiv ser vi en väldigt ljus framtid för vår stad och med den här serien vill vi göra vår resa tydlig, transparent och lättöverskådlig för alla som är intresserade av Södertälje, oavsett om du är jury i Årets Stadskärna eller en nyfiken Södertäljebo eller företagare här, säger Aljoša Lagumdžija, VD, Södertälje City.

Aljoša Lagumdžija, VD, Södertälje City. Foto: Södertälje City

I serien får tittarna se hur stadens centrum och mångfald växte fram, hur trygghetsarbetet ser ut och hur stadens utbud, innehåll och evenemang utvecklas och utökas. De får också ta del av stadens byggprojekt både nu och i framtiden.

Serien avslutas med en summering och motivering till varför Södertäljes stadskärna utmärker sig jämfört med hur det såg ut för tio år sedan. Genom att berätta sin unika historia och visa upp sin personlighet hoppas Södertälje kunna locka till sig fler besökare och företag, samt att stärka stoltheten hos invånarna i staden.

– En förflyttning har skett tack vare engagerat och passionerat arbete och den sortens förflyttning är precis vad Årets Stadskärna handlar om. Det är det som är poängen och det vi vill kommunicera tydligt, och det är också därför vi anser att det är helt rätt tid att ansöka till utmärkelsen och samtidigt berätta vår historia på ett sätt som når fram till människor, så alla kan upptäcka allt det positiva som finns i vårt Södertälje, Aljoša Lagumdžija.

Se serien på Sodertaljecity.se.

Mikael ”Affe” Alfredsson, Kommunpolis i Södertälje. Foto: Södertälje City

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 23 mars 2023 17:39
Senast uppdaterad: 23 mars 2023 17:59

Södertäljeföretaget och Mirna Kass Elias hyllas nationellt

82D26E87-7BF5-4777-BBEF-6070AEF2CB56

Mirna Kass Elias, samordnare och Donnie Senkal, VD Clustera Sverige

Södertäljeföretaget Clustera och samordnaren Mirna Kass Elias hyllades under ”Arbetsmarknadsdagen 2023” för sina fantastiska insatser.

Clustera Sverige har lång erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor och är en rikstäckande aktör inom matchning, bemanning samt omställning. Södertäljeföretaget är en del av en global koncern med över 14.000 medarbetare runt om i världen som hjälper människor att uppnå sina mål och komma ut på arbetsmarknaden.

När arbetsmarknadsdagen 2023, som är en mötesplats för hela Sveriges arbetsmarknad, med inspirerande panelsamtal och föreläsningar, gick av stapeln var Södertäljeföretaget en av flera aktörer på plats. Under eventet stod Södertäljebon Mirna Kass Elias och Clustera Sverige som nominerade till ”Årets Matchningsinsats 2022”. Totalt hade 35 hade kandidater nominerats.

Efter en överläggningen beslutade juryn att tilldela priset till Kass Elias och Clustera Sverige för deras framgångsrika arbete med att hjälpa människor att komma ut på arbetsmarknaden.

”Det sägs att ingen matchning är för svår för vår prisvinnare. Utifrån devisen ”gräv där du står” har hon under årens lopp successivt byggt upp ett imponerande kontaktnät och ett stort förtroende hos både arbetsgivare och arbetssökande. Hennes driv och engagemang har hjälpt hundratals arbetssökande till jobb eller studier.”, löd nomineringen om Södertäljebon Mirna Kass Elias.

Södertäljebon Mirna Kass Elias

(Annonslänk)

Text:

Alexander Isa

Dela via:

Shares
Publicerad: 23 mars 2023 13:20
Senast uppdaterad: 23 mars 2023 13:55

Stöd vår lokala journalistik med en Swish:

123 473 66 41

qr

Mest lästa

SÖK NYHETER

Fler resultat...

Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors